深入企业现场，不断开创控制学院就业新局面
为进一步开辟就业市场，助力我院毕业生实现更加充分、更高质量的就业，2021年3月19-24日期间，控制学院学工副院长郑伟、就业干事张浩波先后赴苏州博众精工科技股份有限公司、杭州杭可科技有限公司、福州宝钢德胜公司开展学生顶岗实践的送岗、调研交流和看望学生等活动。
控制学院调研组一行受到了走访企业的热情接待，双方就人才培养、校企合作，以及疫情期间如何解决就业难等问题，开展了深入讨论和交流。在交流会上，郑伟首先介绍了学校的基本情况，并指出学校致力于培养专业知识精、应用能力强、综合素质高、创新意识强的高级应用技术技能型人才；他还强调，学校历来重视校企合作，寻求与企业的多种深度合作方式，致力于校企双赢。同时，郑伟、张浩波认真听取了走访企业负责人对员工的需求情况、素质要求、我校在岗学生的现实表现及校企合作的期望方向等内容的详细介绍。经过深入的调研交流，双方就疫情冲击下如何更好地开展校企合作达成了共识。校企双方共同希望加强高等职业院校人才培养的行业针对性、应用实践性，尽量缩短学生与“职业人”之间的差距；另外，高职院校要加强对毕业生的求职指导，注重毕业生求职心态的引导，先就业再择业，树立踏实肯干、爱岗敬业的职业精神。
就业是最大的民生，轨道交通智能控制学院党政领导高度重视学生就业工作，将认真落实“就业一把手”工程要求，压实责任，建立了协同推进的就业工作机制，千方百计促就业、不断开创控制学院就业工作新局面。（控制学院：张浩波）