为加强我校辅导员队伍建设，引导辅导员树立正确的职业理想和育人理念，快速提高工作能力和业务水平，科学规划职业发展，5月19日下午，学生工作部副部长曾颂勇在一会议室为新进辅导员进行专题培训。

2022年、2023年我校加大了辅导员的招聘力度，共引进年轻辅导员14人。这些年轻辅导员的加入，为学校学生工作注入了蓬勃的力量，带来了崭新的气象。新入职的辅导员来自不同专业、不同领域，他们面临迅速投入工作的困惑，存在着职业规划的迷茫。因此，加大对年轻辅导员的培训，引导他们迅速进行职业转换很有必要。培训开始之前，辅导员们分别做了详细的自我介绍，分享了入职以来的工作感受，让彼此有了更多的了解，增加了亲近感。

此次培训主题为“年轻辅导员的职业进阶”，曾颂勇围绕出发点、目标、路径、方法四个方面为大家进行职业指导。他提出，辅导员们要悦纳自己、学生和职业，坚定职业理想。要结合自己的专业知识、个人特长等，在全面干好本职工作的同时，铆定目标，重点发力，争取通过三五年的积累形成自己的工作特色和亮点。年轻辅导员要科学规划自己的成长时间线，在初级、中级、高级辅导员阶段，都成为其中的翘楚，最终成为专家化辅导员。路虽远行则将至，事虽难做则必成，曾颂勇鼓励年轻辅导员学思结合，快速实现个人成长。

培训结束后，大家进行了热烈的讨论和交流。大家纷纷表示，将坚定职业信念，积极向学校优秀辅导员学习，成为学生成长路上的良师益友，为学校“三大梦想”的实现贡献力量，为中华民族伟大复兴培养优秀人才。